Thứ Năm, 10 tháng 9, 2015

Tăng lương cho công chức năm 2015

dich vu ke toan binh duong
Cải cách chính sách tiền lương đối với cán bộ, viên chức, lực lượng vũ trang, công chức và người lao động trong các doanh nghiệp (công ty ):

- Nhà nước đưa ra mô hình hoàn chỉnh về tiền lương khi, tính đủ, tính đúng sau đó gắn với tạo nguồn để đề xuất khả năng thực hiện.

- Nghiên cứu bổ sung một phần trong vấn đề về tinh giản biên chế, tổ chức bộ máy hoặc có kèm theo đề án về tinh giản biên chế, tổ chức bộ máy khi trình Bộ Chính trị.

- Trước mắt đề xuất điều chỉnh mức lương cơ sở. Việc mở rộng quan hệ tiền lương tối thiểu - trung bình - tối đa, thiết kế lại thang, bảng lương xem xét kéo dài hơn lộ trình đã dự kiến. Nguyên tắc thiết kế thang, bảng lương theo định hướng đã nêu tại Kết luận số 23-KL/TW ngày 29 tháng 5 năm 2012 của Hội nghị Trung ương 5 khóa XI.

Tìm hiểu thêm về cách đóng bảo hiểm thất nghiệp


0 nhận xét :

Đăng nhận xét